廣東省健管學會年會召開
2016年4月9日,第五屆華南地區健康管理論壇暨2016 廣東省健康管理學會、廣東省健康服…[詳細]
英國有一篇文章工作壓力質疑我們正在進行什么樣的男女平等,因為文章發現女性的怒氣水平不斷上升。根據英國在2009年9月公布的數字顯示,被因犯罪而判刑的女性—不論老幼,達5年來的新高。
文章作者自身的例子如下:有一天我剛下班,想著要到會所的室內泳池游泳。我還未踏進水池里,就開始有一股怒氣涌上心頭:泳池里所有泳線也有人霸著,害得我想好好游泳也不行!后來我決定離開,駕車到超市買日用品。到了停車場,我看到一輪汽油車霸了兩個停車位置,我就開始破口大罵:“為何世上有如此自私的人?”那一刻我竟然對著沒有司機的汽油車猛烈地響號,我感到怒火不止在心里燒,簡直是在我的腦里爆發。最后更決定立即離開,我要回家去。
英國有越來越多由暴怒發展出來的暴力事件,有許多人表示曾在辦公室目睹、也大超過7成人表示在互聯網上經歷“暴力事件”。
有心理學家指出,因小事抓狂、甚至演變為暴力傾向的人,大多是源于自卑。他們傾向把所有事情過度“對號入座”:失去工作、失去情人、或單單是需要排隊,也讓他們覺得世界對自己不公平。其實每一個人從嬰孩時候就開始懂得如何發怒,只是一直長大的時候,就會慢慢學會管理情緒。所以,人的情緒是絕對能夠管理的,只要有這樣的心境、及放松一點、給自己多一點空間。
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(責任編輯:顏健龍 )