公司職員在工作中出現暴躁、缺乏主動性、壓力大等異常，可能是由于工作壓力、心理因素、睡眠問題、內分泌失調、營養缺乏等原因導致。 1.工作壓力：長期高強度的工作任務和責任可能使人身心疲憊，產生不良情緒。建議合理安排工作時間，適當休息和放松。 2.心理因素：如焦慮、抑郁等心理問題可能影響情緒和行為。可通過心理咨詢、心理治療來緩解。 3.睡眠問題：睡眠不足或質量差會影響情緒和精力。保持規律作息，創造良好睡眠環境。 4.內分泌失調：例如甲狀腺功能異常等。需要進行相關檢查，確診后對癥治療。 5.營養缺乏：某些維生素和礦物質的缺乏可能影響神經系統功能。注意均衡飲食，必要時補充營養素。 總之，出現這些異常應引起重視，積極尋找原因并采取相應措施。若情況嚴重，應及時就醫，在專業醫生的指導下進行治療和調整。

早睡早起。在你的家人醒來前一小時起床，做好一天的準備工作。同你的家人和同事共同分享工作的快樂。一天中要多休息，從而使頭腦清醒，呼吸通暢。利用空閑時間鍛煉身體。

您好，人的情緒就是人平時不能保持平衡時候的心態，一般情況有激動、感動、喜歡、討厭、痛苦、幸福、憤怒等情況