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職場人士怎樣區分阿爾茨海默癥和帕金森對工作的影響

2025-03-25 01:33 點擊掃描二維碼更精彩

疾病：帕金森病

問題：

職場人士怎樣區分阿爾茨海默癥和帕金森對工作的影響

回答1
我們邀請臨床執業醫師解答上述提問，您可以進行追問或是評價

彭英主任醫師

中山大學孫逸仙紀念醫院

三級甲等

神經科

職場人士可從癥狀表現、認知功能、運動能力、工作效率、社交互動等方面區分阿爾茨海默癥和帕金森對工作的影響。 1. 癥狀表現：阿爾茨海默癥主要是記憶力減退、認知障礙等；帕金森則有震顫、肌肉僵硬、動作遲緩等。 2. 認知功能：阿爾茨海默癥患者認知功能下降明顯，影響信息處理和決策；帕金森患者早期認知功能相對正常。 3. 運動能力：阿爾茨海默癥對運動能力影響較小；帕金森患者運動障礙會導致書寫、操作工具等工作動作受影響。 4. 工作效率：阿爾茨海默癥患者因記憶力和認知問題，工作效率降低且易出錯；帕金森患者因運動問題，完成工作速度變慢。 5. 社交互動：阿爾茨海默癥患者可能出現社交退縮、交流困難；帕金森患者可能因形象改變而在社交中不自信。通過上述多方面的區分，職場人士能更好地判斷是阿爾茨海默癥還是帕金森對工作產生影響。若出現相關癥狀，應及時到神經內科就診檢查。
2025-03-25 05:16

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什么是帕金森病? 　　帕金森病(PD)由Parkinson(18l7)首報，一般發病年齡在中年以上，主要病變為黑質和紋狀體，病情進展較慢，開始癥狀不明顯，其后以震顫、僵直、運動減少為主的錐體外系綜合征，又稱震顫麻痹(paralysis agitans)。在40歲以上的人口中大約每250人就有1名帕金森病患者。在65歲以上的入口中，大約每100人就有1名患者。絕大多數病例的病因未明，稱為帕金森病。查看全文»

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